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未来を創るのは、新しい挑戦から。 ~新規事業・次世代ビジネスに挑戦できる企業特集~

監修者 熊谷 直紀
監修者 熊谷 直紀

監修者
熊谷 直紀

横浜国立大学理工学部卒。株式会社DYMに新卒一期生として2011年に入社し、WEBプロモーションなどのデジタルマーケティング領域で業務に従事し、その後新規事業立ち上げを経験。
2015年よりDYMの人事部へ異動し人事領域を統括、毎年多くの就活生や求職者との面接・面談を実施。
内定チャンネルなどの採用関連メディアへの出演や記事監修を通して人事・人材関連の情報を発信中。

「まだ世の中にないサービスを生み出したい。」
「新しい市場を切り拓く仕事に挑戦したい。」

そのような想いを持つ就活生にとって、「新規事業」は大きな魅力の一つではないでしょうか。

AIやDX、GXなど、社会や技術が急速に変化する現在、企業には既存事業を伸ばすだけでなく、新たな価値を創出し続ける力が求められています。そのため、多くの企業が新規事業の立ち上げや次世代ビジネスへの投資を経営戦略の中心に据えています。

新規事業に携わる仕事では、市場調査や企画立案だけでなく、営業やマーケティング、事業開発など幅広い経験を積むことができます。若手社員にも挑戦の機会を提供している企業も多く、自身のアイデアを事業として形にできる可能性があります。

今回は、新たな市場を創り出し、次世代ビジネスの創出に積極的に取り組む企業をご紹介します。

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① サイバーエージェント

~挑戦を文化に変え、新たなサービスを生み出し続けるIT企業~

サイバーエージェントは、インターネット広告事業を基盤に、ゲームやメディア、AIなど幅広い事業を展開しています。「21世紀を代表する会社を創る」というビジョンを掲げ、新規事業の創出を重要な成長戦略としています。

社内には、新規事業を提案できる「あした会議」などの制度があり、若手社員にも挑戦の機会が与えられています。ABEMAをはじめとするサービスは、挑戦を後押しする企業文化から生まれた代表例です。

こんな人におすすめ

  • 若手から裁量を持って働きたい方
  • 新しいサービスを企画したい方
  • IT・AI領域に興味がある方

② リクルート

~社会課題を起点に、新たな価値を生み出す企業~

リクルートは、人材領域だけでなく、住宅、旅行、飲食、美容など幅広い分野で事業を展開しています。

SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、Airシリーズなど、社会課題や生活者のニーズを起点に数多くのサービスを生み出してきました。市場に新たな価値を提供し続けていることが、リクルートの大きな特徴です。

こんな人におすすめ

  • 社会課題をビジネスで解決したい方
  • 幅広い業界に興味がある方
  • 新規サービスの立ち上げに携わりたい方

③ 楽天グループ

~新たな経済圏を生み出し、事業を広げ続ける企業~

楽天グループは、EC事業からスタートし、現在では金融、通信、スポーツなど70を超えるサービスを展開しています。

複数のサービスを連携させる「楽天エコシステム」を構築し、人々の暮らしに新たな価値を提供しています。既存の枠組みにとらわれず、新しい市場を創り続けている企業です。

こんな人におすすめ

  • 幅広い事業に携わりたい方
  • 新しい市場を創る仕事がしたい方
  • グローバルに活躍したい方

④ ソニーグループ

~技術力を武器に、次世代ビジネスへ挑戦し続ける企業~

ソニーグループは、エレクトロニクスだけでなく、ゲーム、音楽、映画、半導体など幅広い事業を展開しています。

近年はAIやモビリティ、ロボティクスなど次世代領域にも積極的に取り組み、新たな価値の創出を目指しています。世界中の人々の暮らしを変えるイノベーションを生み出し続けている企業です。

こんな人におすすめ

  • 技術を社会で活かしたい方
  • 世界を舞台に働きたい方
  • 先端テクノロジー分野に興味がある方

⑤ 三井物産

~事業投資を通じて、新たな産業を創り出す総合商社~

三井物産は、世界中に広がるネットワークを活かし、エネルギーや食料だけでなく、ヘルスケアやGX、宇宙関連など幅広い分野で新たな事業を展開しています。

単にモノを売買するだけではなく、投資や事業開発を通じて新しい産業を創出している点が特徴です。社会や産業の変化を捉えながら、未来のビジネスを生み出し続けています。

こんな人におすすめ

  • 世界規模のビジネスに携わりたい方
  • 新しい産業を創りたい方
  • 投資や経営にも興味がある方

まとめ

世の中を大きく変えるサービスやビジネスは、誰かの「挑戦」から生まれています。AIやDX、GXなど社会が大きく変化する今、新規事業に取り組む企業では、変化を楽しみ、自ら新しい価値を生み出そうとする人材が求められています。
今回ご紹介した企業は、それぞれ異なる強みを持ちながらも、「まだ世の中にない価値を創る」という共通の挑戦を続けています。企業研究では、事業内容だけでなく、「どのような新規事業を展開しているのか」「若手社員がどのように挑戦できる環境なのか」という視点で比較することで、自分に合った企業を見つけやすくなるでしょう。
数年後、多くの人が当たり前に使っているサービスは、今まさに誰かの挑戦から生まれています。次の時代を創るのは、あなたかもしれません。ぜひ気になる企業をさらに調べ、自分らしいキャリアの可能性を広げてみてください。

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